사단법인 울산광역시시각장애인복지연합회 울산광역시시각장애인복지관 로고

- 등록 장애인

2. 지원내용

1) 취업지원서비스

(1) 직업능력평가

- 장애인 구직자의 신체, 심리, 사회, 직업적 측면을 종합적으로 평가하여 개별 취업계획 수립 지원

- 공단에서 개발한 직업심리검사에 한해 공단 홈페이지를 통해 온라인 검사 가능(www.kead.or.kr)

- 공단에서 개발한 직업능력평가도구 9종에 대해 평가도구 활용교육 및 무상·유상 보급

(2) 중증장애인 취업지원

- 중증장애인 지원고용: 직무수행이 어려운 중증장애인을 대상으로 사업체에서 직업내용과 기술, 원만한 대인관계 형성, 직장 예절 습득이 되도록 직무지도원을 일정기간(필요시 최대 6개월) 배치 및 훈련생을 지도함으로써 취업연계 지원

- 장애인 인턴제: 취업에 어려움을 겪고 있는 미취업 장애인(중증장애인·50세 이상 장애인)에게 인턴 근무 기회를 제공하여 직무능력을 향상시키고 정규직 전환 지원(장년장애인의 경우 중증·경증 참여 가능) 

- 중증장애인 지역맞춤형 취업지원: 동료상담, 자조모임 등 동료지원 활동을 통해 비경제활동 또는 실업 상태에 있는 중증장애인의 취업의욕 고취 및 취업연계 지원

(3) 장애학생 취업지원

- 고등부 및 전공과 장애학생에게 진로설계컨설팅->취업준비프로그램(취업코칭프로그램, 직무체험프로그램, 일배움프로그램)등을 실시하여 졸업 후 취업연계 지원

(4) 장애인취업성공패키지

- 장애인에게 성공적인 취업과 직업적응을 지원하기 위해 단계별로 전문적인 서비스를 제공

※ 수당은 일정한 과정 참여를 전제로 요건을 충족하는 경우 지급됨

(5) 직업재활시설 저임금 근로장애인 전환 지원

- 직업재활시설 내 최저임금 적용제외 장애인에게 일반사업체 적응 기회를 제공하여 최저임금 이상 양질의 일자리로 전환 지원

2) 보조공학기기 지원

- 장애인의 고용촉진과 고용안정을 도모하기 위해 직업생활에 필요한 보조공학기기를 고용유지조건 혹은 무상으로 지원하는 제도 

- 대상: 장애인을 고용한 사업주 또는 고용하려는 사업주, 국가 및 지방자치단체의 장(공무원이 아닌 근로자 대상), 지원신청 당시 근로자를 고용하고 있지 않거나 4명 이하의 근로자를 고용하고 있는 장애인 사업주(장애인 근로자를 고용하고 있거나 3개월 이내 고용하려는 사업주에 한함), 장애인 근로자, 장애인 공무원 - 내용:

•장애인의 직업생활에 필요한 작업보조 공학기기 또는 장비를 지원 •장애인 1인당 1,500만원 (중증 2,000만원)한도 지원

※ 보조공학기기 상담·평가 결과(장애유형, 장애특성, 장애정도, 직무수행 불편사항 등)에 따라 신청내용과 다른 제품이 결정되거나 지원되지 않을 수 있음.

3) 근로지원인 서비스 지원

- 대상: 중증장애인 근로자 혹은 고용지원 필요도 결정을 통해 지원이 필요하다고 판단되는 장애인 근로자 - 내용: 1일 8시간, 주 40시간 이내 근로지원인 지원(공단의 평가를 거쳐 예산 범위 내에서 결정)

4) 중증장애인 근로자 교통비 지원

- 중증장애인 근로자에게 출·퇴근에 소요되는 교통비를 지원하여 근로의욕 고취 및안정적인 직업생활 유지를 지원하는 제도 - 대상: 중증장애인 근로자 중에서 최저임금 적용제외 인가를 받았거나 중위소득 50% 이하에 해당하는 사람

※ 장애인근로자 통근용 승합차 이용자 제외

- 내용: 월 7만원 한도로 출·퇴근 시 소요되는 교통비 지원(단, U&I우리카드 발급 및 사용)

※ 공단에서 지원 대상자 선정 통보를 받은 자 만 지원금 수령 가능

3. 문의

- 한국장애인고용공단(☎1588-1519), 한국장애인고용공단 울산지사(☎226-1004) - 울산광역시장애인종합복지관 직업재활센터(☎242-1782)

자료출처 : 2024년 유익한 장애인 복지정보 - 울산광역시장애인종합복지관 발간 책자